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Sollicitation et recrutement de candidats de talent

Pour recruter les meilleurs talents

Nos ressources professionnelles travaillent sans cesse avec rigueur afin de vous dénicher les meilleurs talents.

Chaque processus débute par une analyse spécifique de vos besoins, du contexte dans lequel s’inscrit le poste à combler et du profil de compétences recherché (opérationnel, technique, professionnel ou cadre).

Par la suite, nous procédons à des recherches actives et à des sollicitations directes de candidatures de talent, spécifiquement reliées au poste et ce, à travers nos 13 000 contacts locaux, régionaux et provinciaux, de même que par le biais de nos banques de candidatures.

Nos stratégies d’attraction sont des plus performantes, puisque nos pratiques sont novatrices, technologiques, toujours à l’affût des nouvelles tendances.